En la Católica del Norte Fundación Universitaria, institución de Educación Superior con modalidad 100% virtual , más del 70% de los empleados desarrolla sus actividades desde sitios remotos diferentes al Campus Universitario o a la Sede Administrativa. El éxito de su labor, eficiente y efectiva, depende de una excelente integración de la tecnología, su perfil (personal y laboral), las competencias comunicativas (esencialmente de lecto-escritura, entre otras) y las funciones que tiene a cargo.
El teletrabajo es una modalidad en la cual se desarrolla la labor contratada por una empresa o institución desde el hogar, un café internet o cualquier sitio a distancia, donde se tengan los medios tecnológicos apropiados para desempeñarse eficientemente en la responsabilidad encargada.
Sin embargo, no todos los trabajos son susceptibles actualmente de ser realizados a distancia, e igualmente, no todos los trabajadores tendrían éxito o mejorarían su calidad de vida tanto personal como profesional si hicieran el tránsito hacia el teletrabajo. Por ello, se habla actualmente de la necesidad de diagnosticar si las personas poseen el perfil del teletrabajador, con unas características que, si bien no son una camisa de fuerza, harían mucho más probable que una persona pueda ser exitosa en esta modalidad laboral.
La Fundación Universitaria Católica del Norte es una institución de educación superior colombiana que trabaja todos sus programas de educación superior en modalidad 100% en línea o virtual. Sus sedes físicas para aspectos administrativos se encuentran en el municipio de Santa Rosa de Osos (Antioquia, Colombia) y en la ciudad de Medellín (Antioquia, Colombia). La gran mayoría de sus trabajadores, en particular profesores, coordinadores de programa y algunos administradores, laboran conectándose a internet desde sus casas, al igual que el total de sus estudiantes.
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